成都人力资源二级报考条件_成都人力资源管理师报考条件_人力资源管理师

成都人力资源管理师报考条件图片

2019年你准备报考人力资源管理师几级考试,对于人力资源管理师报考条件你了解了吗?下面小编为大家介绍下人力资源管理师二级报考条件!

取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。

取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

这些证书考取之后自然是有一定的用处的,是有人事工作经验和能力的一种证明,现如今,很多单位都要求有证书。在一些正规企业,做HRC都是需要证书才可以的,一般办事人员至少是三级的,主管级的至少二级。人力资源管理师证书是国家人力资源及保障部颁发的人力资源高级从业证书,用处还是很大的。

但也不是说有了证书就一定能够有好的工作,最重要的是,对人力资源工作感兴趣的人,在考证的过程中,可以系统的学习人力资源的八大模块内容,使自己在专业领域方面有一个系统的体系。

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