全国2018下半年人力资源证考试报名时间及报名费用

人力资源证可以自考吗图片

人力资源考试科目及内容基础知识:采取标准化试卷书面测试方式,考生在答题卡上作答。

技能考试:采取闭卷书面测试方式,考核的题型包括计算分析题、问答题和案例分析题等。

人力资源考试内容:人力资源规划;职业生涯设计;岗位描述;人员招聘;员工培训;员工激励;绩效考核;薪酬福利设计与管理;劳动关系管理等相关内容。

人力资源考试程序第一,在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名。

第五,考试结束后,三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考)。

特岗教师考试内容 报名条件

温馨提示:因考试政策、内容不断变化与调整,本网站提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以权威部门公布的内容为准!

推荐阅读:智能家居

    关于作者:

    本文著作权归作者所有,部分作品来自网络,如有侵权,联删!

    为您推荐

    发表评论

    电子邮件地址不会被公开。 必填项已用*标注

    条评论