惠州人力资源管理考试题库_东莞市人力资源局_惠州市国土资源局

人力资源是企业最重要的资源,是企业所有生产要素中最能动、最活跃的因素。随着企业管理理论的不断发展,人力资源管理理论也不断推陈出新。以下是小编整理的人力资源管理测试题及答案,欢迎阅读。

惠州人力资源师考试图片

1、贯彻执行国家、省、市关于人力资源考试工作的各项方针、政策和法规,综合管理和组织实施全市人力资源考试考务工作以及企业和社会团体委托的人才选拔考务工作。

2、承担国家、省各类专业技术职务任职资格、专业技术人员职(执)业资格、考评结合等相关考试考务工作。

3、负责全市公务员录用考试考务工作。

4、承担事业单位公开招聘人员考试考务工作。

5、承办社会团体、企事业单位委托的各类考试命题、考试代理等服务业务。

6、协同相关部门研究制定全市人力资源考试行业管理规范,并对人力资源考试行业实施指导。

7、承办市委、市政府以及市人力资源和社会保障局交办的其他事项。

常德市人力资源考试网图片

根据往年情况人力资源管理师考试成绩一般会在考后1-2个月内公布。成绩查询方式一般为网上查询或者电话查询,考生可根据当地实际情况选择适合自己的查询方式。

考试卷面分值100分,60分为及格。师级资格另外还需参加论文综合评审(撰写与答辩)。

按照"社会效益第一,质量第一"的原则,职业资格双认证工作在自愿参加的前提下,实行全国统一标准、统一教材、统一命题、统一鉴定时间、统一证书核发。凡考核合格者,由劳动和社会保障厅颁发相应等级的职业资格证书,并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询,是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件,可记入档案、全国通用。

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